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UVM realiza Jornada sobre la nueva Ley de Inclusi贸n Laboral con Empresas de la Quinta Regi贸n

La actividad de llev贸 acabo en el Auditorio -101 del Campus Recreo.

VI脩A DEL MAR | 18 de mayo de 2018
UVM realiza Jornada sobre la nueva Ley de Inclusi贸n Laboral con Empresas de la Quinta Regi贸n

La Universidad Vi帽a del Mar, en conjunto con OTIC SOFOFA y la Unidad de Inclusi贸n UVM, organiz贸 la jornada 鈥淟ey de Inclusi贸n Laboral 驴Preparados?鈥 a las empresas de la Regi贸n de Valpara铆so con la intenci贸n de orientar sobre la ley de inclusi贸n laboral vigente, aspectos t茅cnicos – administrativos y buenas pr谩cticas de las empresas regionales.

El objetivo de esta actividad, fue conocer si las instituciones est谩n capacitadas acordes a la Ley 21.015 (nueva Ley de Inclusi贸n Laboral) promulgada el a帽o pasado con vigencia desde el 1 de abril de 2018, donde las empresas que posean m谩s de 100 trabajadores deben contratar o mantener contratados al menos el 1% de personas en situaci贸n de discapacidad.

UVM pionera a nivel regional

Como universidad regionalista y en miras a convertirse en聽instituci贸n inclusiva, promueve espacios de encuentro entre actores relevantes de nuestra regi贸n y pone a disposici贸n sus saberes desde las diferentes disciplinas y experiencias para contribuir al desarrollo una regi贸n m谩s inclusiva y m谩s justa. Lo anterior est谩 reflejado en nuestro聽Foco Estrat茅gico 鈥淚nnovaci贸n para la Inclusi贸n y Formaci贸n.

芦La Universidad Vi帽a del Mar es una instituci贸n pionera a nivel regional en el 谩mbito de la inclusi贸n laboral, trabajando activamente con organismos gubernamentales, organizaciones y con el sector privado para promover la inserci贸n de personas en situaci贸n de discapacidad. Un ejemplo claro de la preocupaci贸n que tenemos por la inclusi贸n laboral es el trabajo realizado desde el a帽o 2013, gracias al financiamiento de la Fundaci贸n Desc煤breme y el apoyo de la Escuela de Ciencias de la Salud de nuestra Universidad, en donde j贸venes con S铆ndrome de Down participaron del聽Proyecto 鈥淨uiero Trabajar鈥, instancia donde nos聽comprometimos聽y realizamos un apoyo interdisciplinar para sacar adelante este programa. 聽Hoy, cinco a帽os despu茅s, mantenemos ese compromiso, no desde el asistencialismo, sino desde la convicci贸n de que en la medida que聽valoramos los aportes y el trabajo que diariamente desempe帽an聽los cinco funcionarios UVM con s铆ndrome de down,聽agregamos valor a la Universidad, siendo un apoyo al logro de nuestros objetivos y generadores聽de una cultura universitaria que pone en su centro la Inclusi贸n禄 coment贸 Carlos Isaac, Rector UVM.