Universidad Vi帽a del Mar

Colaboradores

Bienvenidos a la Universidad Vi帽a del Mar

La Direcci贸n General de Gesti贸n de Personas le da la m谩s cordial bienvenida a nuestra instituci贸n, a todos los colaboradores que se integran a nuestra comunidad universitaria formando parte de un gran equipo de trabajo, tanto en lo profesional como en lo humano.聽 Somos una universidad regional, buscamos en el entorno la inspiraci贸n para nuestro quehacer y reafirmamos nuestro compromiso con el desarrollo de la regi贸n y del pa铆s, tanto en nuestra labor formativa como es nuestro proyecto de vinculaci贸n con el medio y extensi贸n cultural.聽 Desarrollamos una cultura de bienestar, buscando la conciliaci贸n entre la vida laboral y familiar de nuestros colaboradores.

Les deseamos mucho 茅xito en este nuevo comienzo, estamos seguros de que junto a cada uno de ustedes seremos una mejor comunidad universitaria.

Mar铆a Jos茅 Riesco PassanoAcad茅mica de Kinesiolog铆a, Ciencias AplicadasEscuela de Ciencias de la Salud
Ram贸n Miranda G贸mezAcad茅mico de Kinesiolog铆a, Ciencias AplicadasEscuela de Ciencias de la Salud
Daniela Joui AntilloAnalista Desarrollo OrganizacionalDirecci贸n General de Gesti贸n de Personas
Valeria Navarro Sep煤lvedaAsistente administrativo Escuela de Ciencias Jur铆dicas y SocialesEscuela de Ciencias Jur铆dicas y Sociales
Ana Figueroa NorambuenaEjecutiva de ServiciosSubdirecci贸n de Abastecimiento y Gesti贸n de Servicios
Paula Bartolucci SchiappacasseCoordinadora Integral de Admisi贸nDirecci贸n de Admisi贸n
Karen Irribarra VergaraAcad茅mica ObstetriciaEscuela de Ciencias de la Salud
Javiera Perez ClaveriaCoordinadora Acad茅mica, carrera de Ingenier铆a y Construcci贸nEscuela de Ingenier铆a y Negocios

Direcci贸n General de Gesti贸n de Personas

Becas de pregrado

La Direcci贸n General de Gesti贸n de Personas tiene el agrado de informar que da inicio al proceso de postulaci贸n al Programa de Becas de Pregrado para Colaboradores UVM 2022.

La Beca de Pregrado UVM, es un beneficio que la universidad entrega a sus colaboradores, c贸nyuges o hijos, otorgando una beca que va desde un 50% hasta un 70% de descuento en el valor del arancel de una carrera de pregrado, con el objetivo de aportar significativamente al desarrollo personal, profesional y bienestar de sus colaboradores y familiares directos.

Por lo anterior, queremos invitar a todos los interesados a postular desde el 05 hasta el 30 de noviembre, de acuerdo con los requisitos establecidos en el Procedimiento de Asignaci贸n de Becas de pregrado 2022 que se encuentra adjunto.

Para formalizar su postulaci贸n, se solicita enviar los siguientes documentos y formularios de manera digital a Mariela Cort茅s, al correo [email protected] con copia a [email protected]

路 Formulario de Beca de Pregrado seg煤n corresponda (colaborador, hijo o c贸nyuge)

路 Certificado de Nacimiento del postulante (en caso de que postule un hijo o hija)

路 Certificado de Matrimonio o Acuerdo de Uni贸n Civil (en caso de que postule a su c贸nyuge)

路 Carta de Conocimiento de jefatura directa respaldando la postulaci贸n (en caso de que postule el colaborador)

路 Indicar v铆a de ingreso a la educaci贸n superior pregrado UVM (PSU O UVM)

Dichos formularios deben ser descargados en intranet en el siguiente link https://intranet.uvm.cl/INTRANET/ ingresando con su usuario y contrase帽a y luego dirigirse a 鈥淔ormularios y solicitudes鈥 seguido de 鈥淏ecas de Estudio鈥.

Las bases de postulaci贸n se encuentran adjuntas, frente a dudas, puede comunicarse con Mariela Cort茅s por correo [email protected] o directamente por TEAMS.

Atentamente,
DIRECCI脫N GENERAL DE GESTI脫N DE PERSONAS

Sistema de Gesti贸n del Desempe帽o

La Universidad Vi帽a del Mar (UVM) cuenta con un proceso de聽Evaluaci贸n del聽Desempe帽o consolidado y estructurado,聽en el que participan anualmente todos los colaboradores (personal directivo, administrativo y acad茅mico). Se trata de un ejercicio anual, que est谩 establecido desde 2012,聽y聽que considera objetivos y desempe帽os individuales alineados con los prop贸sitos institucionales establecidos en virtud de su tributaci贸n al 茅xito del聽Plan聽Desarrollo Estrat茅gico (PDE).

La realizaci贸n del聽Sistema de聽Gesti贸n del Desempe帽o, tiene como objetivo poder:

La evaluaci贸n del desempe帽o聽contempla:

Definici贸n y planificaci贸n聽de objetivos

Gestor y colaborador聽definen聽y establecen los聽objetivos a trabajar durante el聽a帽o, los聽cuales deben ser聽espec铆ficos, medibles, asignables, realistas y relacionados en el tiempo, as铆 como alineados con la聽estrategia聽de la聽instituci贸n.

Evaluaci贸n de medio a帽o

Los gestores deben ofrecer a los colaboradores retroalimentaci贸n permanente sobre su desempe帽o a fin de cultivar una cultura de crecimiento y desarrollo.

Evaluaci贸n del desempe帽o de fin de a帽o

El gestor eval煤a las actividades, desarrollo, indicadores de gesti贸n聽y cumplimiento de los objetivos聽trabajados聽durante聽el a帽o en curso聽y su contribuci贸n al PDE.聽聽Se realiza聽retroalimentaci贸n y acuso recibo de la evaluaci贸n聽por parte del colaborador.

Consecuencias del Sistema de Gesti贸n del Desempe帽o

De acuerdo con聽los resultados de la聽Evaluaci贸n del聽Desempe帽o, aquellos colaboradores聽que聽obtengan聽nota 3聽鈥渃umple las expectativas鈥, nota聽4 鈥渟upera las expectativas鈥聽y nota 5聽鈥渃laramente聽supera聽las expectativas鈥,聽pueden acceder聽a:

Revisi贸n de Talentos

Busca identificar聽aquellos聽colaboradores que puedan responder a la demanda de talento que la estructura organizacional requiere.聽Entrega聽a la organizaci贸n informaci贸n referente al potencial del colaborador para ser promovido, asumir asignaciones nuevas, acciones de movilidad interna u otras medidas que favorezcan su desarrollo laboral y profesional.

Revisi贸n Salarial

El colaborador聽accede a una聽revisi贸n聽salarial de nivelaci贸n, acorde a su grado, a聽su cargo聽y聽a聽su mediana de comparaci贸n.

Movilidad Interna

El colaborador聽puede聽tener la聽opci贸n y聽ser聽candidato directo a una promoci贸n y movilidad de cargo ofrecido a trav茅s de concursos p煤blicos internos, publicados por la聽Unidad de聽Selecci贸n de la Direcci贸n General de Gesti贸n de Personas.

Formaci贸n y Desarrollo Profesional

El colaborador聽puede acceder a postular a diferentes programas de formaci贸n y desarrollo, tales como cursos de capacitaci贸n, becas聽de pregrado para colaboradores, hijo(s) o c贸nyuge para聽estudiar dentro de聽la聽universidad.

Fechas Claves

Abril聽del presente a帽o
Planificaci贸n de objetivos.
Septiembre聽鈥撀爋ctubre聽del presente a帽o
Evaluaci贸n de medio a帽o.
Febrero 鈥 marzo del a帽o siguiente
Evaluaci贸n fin de a帽o.

Para este proceso se utiliza el sistema de聽soporte Oracle聽HCM Cloud.聽Les recordamos que su usuario es su聽correo聽institucional聽y聽la clave de acceso es la聽clave聽de su聽computador institucional.

Acceder a la Plataforma 


Seguro Obligatorio Covid-19

En el marco de la nueva Ley 21.342 y del programa Desarrollando una Cultura de Bienestar, la Universidad Vi帽a del Mar ha contratado el seguro para todos sus colaboradores.

Consideraciones espec铆ficas sobre el Seguro Covid-19

  • Este seguro est谩 destinado a financiamiento o reembolso de gastos de hospitalizaci贸n y rehabilitaci贸n del trabajador, derivados del Covid-19.
  • Los trabajadores que dejen de tener una vinculaci贸n contractual con la empresa contratante mantendr谩n su cobertura durante el a帽o de vigencia que indica su seguro.
  • Act煤a sobre los copagos de afiliados Fonasa siempre que se atiendan en la modalidad institucional (redes p煤blicas).
  • Los afiliados a Isapre solamente tienen como cobertura el monto del deducible CAEC con un m谩ximo de UF 126 y siempre que se atiendan en las redes CAEC de su Isapre.
  • En caso de fallecimiento del asegurado, cuya causa b谩sica de defunci贸n sea Covid-19, la compa帽铆a indemnizar谩 un monto de UF 180, sin importar la edad del asegurado a favor de los beneficiarios seg煤n orden de precedencia indicado en la ley y p贸liza.

Recuerda que el seguro

  • Es personal e intransferible. Se emite la p贸liza a nombre de cada colaborador.
  • Es portable. Esto significa que cada colaborador podr谩 disponer del seguro independiente de su futura relaci贸n contractual con UVM.
  • La vigencia es de un a帽o a partir de la emisi贸n de la p贸liza.
  • La p贸liza considera un seguro de vida por UF 180 en caso de fallecimiento por Covid-19.
  • La p贸liza entrega cobertura s贸lo ante hospitalizaci贸n y tratamiento por Covid-19.

El seguro se encuentra a su disposici贸n en su bandeja de correo UVM a trav茅s de correo Chubb Seguros Chile, [email protected]

En caso de consultas contactarse con la coordinadora de beneficios, Mariela Cort茅s al correo [email protected] o al +56 32 246 2469.

Video Explicativo 

Portal de Autoconsulta

Ingresa al portal de聽Autoconsulta聽UVM, el cual permitir谩 responder de manera 谩gil, eficiente y segura a tus requerimientos de informaci贸n de RRHH est茅s donde est茅s. Podr谩s tener acceso inmediato a tu informaci贸n personal gener谩ndote autonom铆a con respecto a la consulta de tus datos.

Con tu clave propia, que te llegar谩 al聽correo institucional,聽tendr谩s:

  • Acceso聽directo a la informaci贸n personal y de聽tu contrato.
  • Solicitud de anticipos y vacaciones.
  • Revisi贸n de ausentismos como licencias m茅dicas y permisos.
  • Emisi贸n de certificados de antig眉edad para fines personales.
  • Emisi贸n de certificado DJ 1887.
  • Descargar liquidaciones de sueldo.
Bienvenida Portal ADP
Nombre de la CuentaCampo opcional, corresponde a un texto libre para nombrar la cuenta y guardar el JDD, ejemplo:聽NAPELLIDO (letra inicial nombre y 1er. apellido completo)
Juego de DatosDebe ingresar聽UVMCL聽(en may煤scula)
DominioDebe ingresar聽ADPCL聽(en may煤scula)
UsuarioDebe ingresar su usuario que es su c贸digo Payroll:聽聽RUT-002
ClaveLuego de ingresado los datos anteriores pinchar en CLICK AQU脥 PARA RECUPERARLA聽y llegar谩 a su correo la clave de acceso.

Cualquier duda o consulta a [email protected]

Cl铆nica UVM

20% de dscto. para nuestros colaboradores.

Podr谩n acceder al beneficio exhibiendo la tarjeta digital de convenios UVM y Carnet de Identidad.

Prestaciones Odontol贸gicas
  • Endodoncia.
  • Limpiezas.
  • Extracciones dentales.
  • Odontopediatr铆a.
  • Pr贸tesis fijas.
  • Radiograf铆as dentales.
Torre Marina Arauco

  Libertad 1348 piso 5, Vi帽a del Mar.
  +56 32 2462664

Sanatorio Mar铆timo

 Av. Atl谩ntico 4050, G贸mez Carre帽o.
  +56 32 2464660

Otras Prestaciones
  • Scanner.
  • Radiograf铆as.
  • Mamograf铆as.
  • Kinesiolog铆a.
  • Fonoaudiolog铆a.
  • Ecograf铆as Obst茅tricas.
  • Ecograf铆as Ginecol贸gicas.
  • Nutrici贸n.
  • Terapia Ocupacional.
  • Psicopedagog铆a.
Mall Marina Arauco

  Uno Oriente 1348 piso 7, Vi帽a del Mar.聽(Acceso frente a supermercado Santa Isabel).
  +56 32 2462785
  +56 32 2462786

Informaci贸n

Prevenci贸n de Riesgos

UVM cuenta con un Plan de Emergencia que incorpora procedimientos para la detenci贸n de sus funciones y la evacuaci贸n en caso que sea necesario.

Ver Instructivo 
Denuncias de Acoso y Discriminaci贸n

La UVM ha establecido un procedimiento para resguardar a la comunidad universitaria en materias de discriminaci贸n, acoso, acoso sexual, violencia, bullying, entre otros.

Descargar Protocolo Formulario 

Mesa de Servicios

En este espacio te ofrecemos el servicio de ayuda, el cual te servir谩 para resolver problem谩ticas relacionadas con tu equipo de computaci贸n, cuentas de correo, intranet y servicios generales.

Mesa de Servicios